Aber das liegt daran dass GF u Vorstände bisweilen in ihren
Elfenbeintürmen sitzen u die Wahrheiten nicht kennen oder nicht kennen wollen od verkennen.
Ich erleb immer wieder wie GF in ner anderen Welt leben trotz harten Fakten (zahlen) od das vorsichtig formulierte als quatsch abtun.
Siehe bsp Thyssen...der mann hat Bodenhaftung verloren. Andere Welt. Kenne auch einen ltd Angestellten der GF wurde u auf einmal hat der Dinge als rechtmässig angesehen die er davor angeprangert hat u dann selbst zur Selbstbedienung übergegangen ist.
Ist zwar bissle OT aber ich sehe hier zusammenhänge weil ja das nicht sein kann im eigenen Laden dass da was schief läuft weil ich bin ja GF u unfehlbar u mache alles richtig u zeige keine Schwäche weil ich könnte ja abgelöst werden u immer sind die anderrn u dad Umfeld Schuld.
Daher sollen Berater AUCh darlegen dass das böse Umfeld Schuld ist.
Alles andere exekutiett u katapultiert die Berater raus...die DAX Firmen bzw CEO wären ja doof einen Berater anzuheuern wo sie vor nem Monat gelesen haben dasd Vorstände schlechte Arbeit leisten
Insofern wird wohl nix substantielles geändert werddn sondern bissle Kosmetik...
Besser erst mal kanns nur werden wenn die 2,Reihe revoltiert und der AR dann aufräumt...aber solange AR und CEO oft Freunde sind u in anderen Firmen wieder AR ist, pinkelt man sicht gegenseitig ans Bein.
Als Resumee verweise ich auf AEG Fokker Grundig Holzmann Bremer Vulkan etc... WEI ja auch dort immer nur die anderen u bösen Ausländer Schuld waren nur weil man sich selbt bereichert hat anstatt Unternehmen f die Zukunft fit zu machen. Dir Entscheidung kann finally der Berater jicht treffen. Die trifft der Vorstand mit dem AR
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